09 octubre 2024

Una idea rápida sobre Desarrollo de Liderazgo

Buenos días,


Sabes lo complicado que puede ser el desarrollo de liderazgo, ¿verdad? Es difícil medir el impacto, especialmente cuando tu equipo siente que ya lo ha visto todo. Y seamos honestos, la teoría interminable simplemente no funciona.

Por eso, hace unos 18 años, lugares como Harvard y las grandes empresas empezaron a usar simulaciones de negocio. Resulta que son más de 4 veces más efectivas que las capacitaciones tradicionales.


En SILEGA, llevamos años haciéndolo con algunos de los mejores en el negocio. Nuestras simulaciones son divertidas, dinámicas y generan resultados reales. Además, contamos con facilitadores experimentados que han trabajado por todo el mundo.

¿Dónde puedes empezar?
Primero, puedes descargar nuestro catálogo de desarrollo de liderazgo:

Segundo, ofrecemos algunos espacios limitados para una consulta gratuita de 1 hora con uno de nuestros coaches certificados en liderazgo. Contáctanos para ver si aún tenemos espacios disponibles. Si no, con gusto te agregamos a la lista de espera.


Saludos,

Araceli



Paseo de los Tamarindos No. 400 A,
Col. Bosques de las Lomas

55-1454-0563 CDMX
81-3849-0308 MTY
33-1580-9416 GDL

Silega Learning, ., Chicago, IL, 60657, United States

03 octubre 2024

Alineación y coaching para equipos de alto nivel

Hola,

¡Qué gusto saludarte! Quería compartir algo que creo que te puede interesar, sobre todo si trabajas con equipos directivos. En Silega, somos los líderes en team buildings para equipos directivos y juntas directivas en México — ¡nadie ha hecho más que nosotros!

Te cuento más sobre nuestro enfoque de alineación y coaching para equipos de alto nivel:
  1. ¿Qué es el team coaching? Ayudamos a los equipos a alinear sus objetivos y a mejorar su rendimiento colectivo, asegurando que todos remen en la misma dirección.

  2. Alineación y romper los silos: Aplicamos un proceso de cinco pasos que asegura que tu equipo funcione de manera óptima, con coaching constante para alcanzar su máximo potencial.

  3. Las cinco disciplinas de los equipos de alto rendimiento: Utilizamos el modelo Team Compass™ para fortalecer cada área clave que un equipo necesita para destacar.

  4. Rompiendo patrones – el Switch Model: Si un equipo está atrapado en viejos hábitos, este modelo les ayuda a hacer el cambio necesario para avanzar.

  5. Perfil psicométrico y evaluación con TeamFit™: Evaluamos a tu equipo con herramientas como TeamFit™ para descubrir fortalezas ocultas y áreas de mejora.

Si todo esto te suena interesante, aquí puedes descargar nuestro catálogo con opciones de team buildings, alineación de equipos y mucho más. Te aseguro que encontrarás algo que hará la diferencia para tu equipo.

Descarga nuestro catálogo (PDF)
¡Un abrazo grande y seguimos en contacto!

Araceli
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Araceli Rancel
Corporate Sales

55-1454-0563 CDMX
81-3849-0308 MTY
33-1580-9416 GDL

Silega Learning, ., Chicago, IL, 60657, United States